Ao chegar em seu computador ou dispositivo móvel este colaborador pode excluir um apontamento equivocado ou mesmo fazer um novo apontamento.
Incluindo um novo apontamento
A inclusão de um apontamento manual respeita as horas marcadas no ponto. Não é permitido registrar mais horas que as disponíveis de trabalho.
Exemplo:
Colaborador marcou seu ponto entre 08:00h e 18:00h, fazendo 2 horas de pausas (pode ser mais que uma). Portanto seu horário disponível para trabalho foi de 8 horas.
A soma total de atividades executadas não poderá exceder 8 horas totais.
Também é necessário a aprovação posterior por um supervisor (responsável pelo time ou departamento que o colaborador pertença).
Auditoria
Qualquer inclusão ou exclusão de apontamento é registrado no histórico da atividade (visível para qualquer um que tenha acesso a atividade) e também em um log interno do sistema.
Exemplo de um histórico com edições feitas na atividade
Referências:
Apontamento de horas na atividade
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